TALENTOS RURALES Y BUENAS PRÁCTICAS

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Jose Antonio Cendales

elmiradorjose@hotmail.com

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INFORMACIÓN PERSONAL

Categoría:
Gestión de microempresas rurales
Especialidad:
Constitución de asociaciones productivas
Edad:
46 años
Comunidad:
Vereda Tres Zarzos
Región:
Cundinamarca
País:
  • Colombia

Como productor de leche y representante legal de la Asociación de Productores de San Cayetano (ASOPROSAN), el Sr. Cendales cuenta con una amplia experiencia en la conformación y fortalecimiento de asociaciones productivas.

A través de la implementación de metodologías dinámicas de desarrollo de capacidades, caracterizadas por  actividades de simulacro y teatralización, ha logrado sensibilizar a los productores sobre la necesidad y beneficios de trabajar en forma organizada. Además, y con el fin de aportar a la constitución de asociaciones sostenibles en el tiempo, entrega orientaciones relevantes acerca de los requisitos y distintos procesos que deben llevarse a cabo para una buena gestión y logro de objetivos.

Como representante legal de la asociación, ha facilitado el acceso a asistencia técnica y  financiamiento para la adquisición de activos, de parte del Programa de Desarrollo de la Microempresa Rural (PADEMER)[1]. Por otra parte, gestionó la adquisición de recursos económicos para la implementación de un proyecto de mejoramiento de praderas, a través del Pacto Agrario[2].

Ha coordinado la obtención de recursos para la administración y otorgamiento de micro créditos para proyectos productivos, de parte del Fondo para el Financiamiento del Sector Agropecuario[3]  (FINAGRO) por 50.000 USD. Adicionalmente, constituyó un fondo rotatorio de la asociación, que inició con 170 USD y, en la actualidad, cuenta con 23.000 USD.

 

[1] Proyecto del Fondo Internacional de Desarrollo Agrícola (FIDA) - Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural de Colombia, 1997-2007, Colombia

[2] Mecanismo de apoyo a proyectos que mejoren la competitividad de la producción agropecuaria. Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural - Ministerio del Trabajo, Colombia

[3] Banco de segundo piso del sector agrícola, pecuario y pesquero colombiano y, además, principal proveedor de crédito para los productores que desarrollan actividades, directa e indirectamente, en el sector agropecuario en las fases de producción, transformación y comercialización

MI SABER HACER
Constitución de asociaciones productivas
  • Sensibilizar a los productores, sobre los beneficios de asociarse
  • Determinar, en conjunto con los potenciales interesados, los objetivos de la asociación
  • Explicar y entregar orientaciones sobre los distintos pasos y requisitos legales, exigidos para la constitución de asociaciones
  • Entregar lineamientos para la implementación de los procesos administrativos y contables básicos de las asociaciones
Implementación de fondos rotatorios
  • Concientizar a los miembros de las asociaciones, de las ventajas de crear fondos rotatorios, como instrumentos financieros que ayudan a fortalecer a la organización y a sus integrantes
  • Incentivar la cultura de ahorro
  • Facilitar la conformación de fondos rotatorios
  • Capacitar a los socios en la gestión de los fondos
QUÉ LOGROS ALCANCÉ
  • He aumentado los ingresos monetarios de mi grupo familiar y mejorado nuestra calidad de vida, a partir de la producción y comercialización de leche
  • Como representante legal de la asociación, he logrado gestionar recursos financieros y capacitación para los socios, formando una organización sólida que aumenta sus miembros cada año
  • He prestado servicios como talento, para apoyar la constitución de asociaciones, así como para facilitar la creación de fondos rotatorios en su interior
  • He implementado un fondo rotatorio, al interior de mi asociación
  • He sido reconocido como talento rural en la temática de Fondos Rotarios, por el Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural
MI EXPERIENCIA COMO TALENTO
  • INSTITUCIÓN: Programa Oportunidades Rurales[1], Colombia
  • A QUIÉNES: 36 asociaciones
  • SERVICIO: Capacitación y asistencia técnica
  • TEMAS: Fondo Rotatorio y desarrollo de asociaciones
  • VALOR:  170 USD por asociación (6.100 USD en total)
  • INSTITUCIÓN: Fundación Activos Culturales Afro-Acua[2], Colombia
  • A QUIÉNES: 10 asociaciones de afro descendientes
  • SERVICIO: Capacitación
  • TEMAS: Fondo Rotarios y desarrollo de asociaciones
  • VALOR:  270 USD por asociación (2.700 USD en total)
  • INSTITUCIÓN: Unidad Municipal de Asistencia Técnica Agropecuaria (UMATA)[3], Colombia
  • A QUIÉNES: 40 miembros de poblaciones desplazadas[4]
  • SERVICIO: Capacitación
  • TEMAS: Desarrollo organizacional
  • VALOR:  35 USD
  • INSTITUCIÓN: Fundación Capital[5], Colombia
  • A QUIÉNES: 40 productores
  • SERVICIO: Capacitación
  • TEMAS: Desarrollo organizacional
  • VALOR:  70 USD

[1] Fondo Internacional de Desarrollo Agrícola (FIDA) - Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural de Colombia, Colombia

[2] Programa apoyado por el FIDA, que busca promover el desarrollo de las comunidades afro descendientes rurales a partir de sus activos

[3] Presentes en municipios y distritos especiales de Colombia, tienen la función única de prestar asistencia técnica agropecuaria a los pequeños productores

[4] Miembros de comunidades campesinas, indígenas y afro-descendientes colombianas, que tuvieron que abandonar forzosamente sus hogares, a causa del conflicto armado interno, la violencia de las bandas criminales y el narcotráfico

[5] Organización especializada en desarrollo, cuyo objetivo es reducir la pobreza mediante la gestación, diseño e implementación de iniciativas innovadoras orientadas a facilitar que los hogares pobres fortalezcan su capacidad de generar y acrecentar activos de diversa índole (financieros, productivos, humanos y sociales)

LAS CAPACITACIONES QUE RECIBÍ
  • Gerencia para pequeña empresa: Universidad de la Sabana, Colombia
  • Ruta de Aprendizaje Fondos Rurales Autogestionados: FIDA-Corporación Procasur
  • Trabajador agrícola: Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), Colombia
TALENTOS RURALES